Voye rapò bay: Konsèy Administrasyon an
Estati FLSA: Tan plen, esepte (kapab gen fleksiblite)
Orè travay: 40 èdtan pa semèn (fleksiblite obligatwa pou kèk nwit ak/oswa wikenn)
Egzijans pou Deplasman: Kèk ti deplasman, lannwit tou, obligatwa
Salè: $75,000 pa ane
Sipèvizyon: Ankadreman pèsonèl administratif la ak ekip direksyon an

Rezime
Bay sipò ak epi fè avanse misyon an, pwogram yo ak sèvis yo lè w montre kapasite lidèchip ou, obligasyon pou rann kont ak responsablite. Anplis de sa, sipòte Konsèy Administrayon ak kominote a tou.

Responsablite Prensipal yo

• Kenbe nòm konfidansyalite ki estrik yo
• Sipèvize finans ak tranzaksyon chak jou yo.
• Prepare ak sipèvize jesyon yon bidjè anyèl
• Anplwaye, revoke, evalye ak sipèvize ekip direksyon an
• Repati tach bay tout nouvo anplwaye nan administrasyon an
• Kowòdone epi mete anplas pwogram devlopman ak anplwaye administrasyon an
• Fè reyinyon de fwa pa semèn ak anplwaye administrasyon yo pou asire kontinite sèvis yo.
• Avèk anplwaye ki deziyen yo, sipèvize preparasyon tout rapò ak dosye ki nesesè yo epi soumèt yo nan delè yo
• Devlope resous finansman ak prepare pwopozisyon sibvansyon pou atenn objektif pwogram nan
• Sèvi kòm Kowòdonatè Seksyon 504 pou anplwaye ak benevòl ki pa travay nan sektè sèvis dirèk la.
• Devlope epi kenbe relasyon travay ak òganizasyon ak sistèm ki pran swen viktim agresyon seksyèl ak vyolans domestik.
• Sèvi kòm yon delege pou manm òganizasyon afilye tankou PCAR, PCCD ak PCADV.
• Patisipe nan gwoup travay ak reyinyon yo
• Patisipe nan tout reyinyon ak donatè antite sa yo pwograme ak lòt reyinyon komite a.
• Prepare rapò chak mwa sou eta òganizasyon an, ki gen ladan finans, pèsonèl, ak reyalizasyon pwogram nan pou Konsèy Administrasyon an
• kenbe yon relasyon travay konstriktif ak Konsèy Administrasyon an
• Dokimante efò tan yo nan sistèm ETO (Baz Done Efò pou Rezilta)
• Dokimante lè travay nan pwogram suivi lè pewòl Insite la.
• Kolabore ak Konsèy Administrasyon an pou planifye pou avni òganizasyon an epi sipèvize devlopman plan travay anplwaye yo pou atenn objektif sa yo
• Modèl sipèvizyon anplwaye ki pran an kont twomatis
• Dirije efò divèsite, ekite ak enklizyon òganizasyon an pou sipòte sivivan ak anplwaye yo

Responsablite Adisyonèl

• Abòde bezwen moun ki afekte pa vyolans domestik ak agresyon seksyèl an absans yon avoka.
• Bay transpò pou kliyan yo lè sa nesesè
• Konplete epi kenbe ajou tout fòmasyon ki gen rapò ak responsablite prensipal yo ak atant donatè CCWC-RTP.
• Ede epi patisipe nan fòmasyon anplwaye ak pwochen benevòl yo

Kalifikasyon

• Nivo Metriz (prefere) ak/oswa Nivo Lisans ak esperyans nan lidèchip ak ekri Pwojè Sibvansyon nan domèn ki enpòtan oswa yon konbinezon ekivalan etid ak esperyans.
• Esperyans nan ekri Pwojè Sibvansyon (prefere)
• Istorik siksè nan sibvansyon
• Esperyans nan Resouzimèn (prefere)
• Esperyans nan lidèchip pwogresif
• Pou pi piti 1 ane esperyans nan travay pou òganizasyon ki pa gen objektif fè lajan.

Espas:

• Se pa yon travay a distans. Li obligatwa pou w prezan nan sant lan pou pòs sa.
  [Yo priyorize kandida ki rete Clinton County nan Pennsilvani ak/oswa ki ap fè inèdtan nan wout pa rapò ak CCWC-RTP a].